E-icaret devi Amazon, teknoloji sanayisindeki çöküşün derinleşmesiyle bir arada şirket tarihli en büyük işten çıkarma dalgasına hazırlanıyor. Şirket dünya genelinde 18 binden çok çalışanını işten çıkaracak.
Geçen yıl başlayan işten çıkarmaların daha evvel yaklaşık 10 bin kişiyi etkilemesi bekleniyordu. Fakat gelen bilgiler bu kestirimlerin aşılacağını gösterdi.
Yüksek enflasyon niçiniyle merkez bankalarının faizleri artırması ekonomik büyümeyi frenlerken bu durum en hayli teknoloji şirketlerini vurdu.
Enflasyon, artan faiz oranları ve talep düşüşü, teknoloji şirketlerini maliyetleri düşürmeye zorlarken bu şirketler maliyetleri düşürmek için çalışanlarını işten çıkarmaya başladı. İşten çıkarma dalgasının son kurbanları Amazon personelleri oldu.
CEO AÇIKLADI
Amazon’un İcra Heyeti Lideri (CEO) Andy Jassy, çarşamba günü işçiye bahis ile ilgili bir not ileterek işten çıkarmalarla ilgili bilgi verdi. Buna bakılırsa, şten çıkarmalar, sıklıkla Amazon’un perakende kısmında ve insan kaynakları üzere kurumsal kısımlarda ağırlaşacak.
Jassy, “Amazon geçmişte bilinmeyen ve güçlü ekonomik devirleri atlattı. Bu değişiklikler, daha kuvvetli bir maliyet yapısıyla uzun vadeli fırsatlarımızı takip etmemize yardımcı olacak” dedi.
18 bin kişiyi kapsayan tenkisatın mevcut yavaşlama sırasında teknoloji şirketleri ortasında şimdiye kadarki en büyük iş gücü kesintisi olacağı varsayım ediliyor. Bu durum, eylül sonu itibariyle 1,5 milyondan fazla çalışanı olan Amazon’un işgücünü yaklaşık yaklaşık yüzde 1 oranında azaltacağı manasına geliyor.
HİSSELERİ YÜKSELDİ
İşten çıkarmalara Amazon yatırımcıları olumlu reaksiyon verdi. Wall Street Journal gazetesinin bu planı duyurmasının akabinde şirketin payları yaklaşık yüzde 2 arttı.
Morgan Stanley ABD Pay Stratejisti Mike Wilson teknolojideki işten çıkarmaların ekonomik büyümedeki yavaşlama karşısında kâr marjlarını müdafaada tesirli olduğunu belirtti.
Wilson “Teknoloji devleri maliyetleri azaltmada yeterli iş çıkaramaz zira bu şirketler büyümeye odaklanmışlardır. İşten çıkarmalar düşündüğünüzden daha uzun sürebilen ve daha ağır marj düşüşlerine yol açabilen süreçlerdir” dedi.
İŞTEN ÇIKARMALAR YAYILIYOR
Öte yandan Amazon, kitlesel işten çıkarmaların yaşandığı birinci teknoloji şirketi değil. Teknoloji devleri son periyotta birbiri gerisine iş gücü kesintilerine gitmeye başlamıştı.
İşten çıkarmalar Microsoft, Amazon, Meta, Netflix, Twitter üzere devlerin yanında finansal teknoloji alanında çalışan şirketlere de sıçramıştı. Son olarak dün yazılım şirketi Salesforce işgücünün yaklaşık yüzde 10’unu azaltmayı planladığını duyurdu.
İşten çıkarmaları dijital ortamda takip eden Layoffs.fyi isimli internet sitesinin bilgilerine göre 2022’de dünya genelinde 1018 teknoloji şirketi 153 bin 678 bin kişinin işine son verdi.
Yatırım tavsiyesi içermez.
Geçen yıl başlayan işten çıkarmaların daha evvel yaklaşık 10 bin kişiyi etkilemesi bekleniyordu. Fakat gelen bilgiler bu kestirimlerin aşılacağını gösterdi.
Yüksek enflasyon niçiniyle merkez bankalarının faizleri artırması ekonomik büyümeyi frenlerken bu durum en hayli teknoloji şirketlerini vurdu.
Enflasyon, artan faiz oranları ve talep düşüşü, teknoloji şirketlerini maliyetleri düşürmeye zorlarken bu şirketler maliyetleri düşürmek için çalışanlarını işten çıkarmaya başladı. İşten çıkarma dalgasının son kurbanları Amazon personelleri oldu.
CEO AÇIKLADI
Amazon’un İcra Heyeti Lideri (CEO) Andy Jassy, çarşamba günü işçiye bahis ile ilgili bir not ileterek işten çıkarmalarla ilgili bilgi verdi. Buna bakılırsa, şten çıkarmalar, sıklıkla Amazon’un perakende kısmında ve insan kaynakları üzere kurumsal kısımlarda ağırlaşacak.
Jassy, “Amazon geçmişte bilinmeyen ve güçlü ekonomik devirleri atlattı. Bu değişiklikler, daha kuvvetli bir maliyet yapısıyla uzun vadeli fırsatlarımızı takip etmemize yardımcı olacak” dedi.
18 bin kişiyi kapsayan tenkisatın mevcut yavaşlama sırasında teknoloji şirketleri ortasında şimdiye kadarki en büyük iş gücü kesintisi olacağı varsayım ediliyor. Bu durum, eylül sonu itibariyle 1,5 milyondan fazla çalışanı olan Amazon’un işgücünü yaklaşık yaklaşık yüzde 1 oranında azaltacağı manasına geliyor.
HİSSELERİ YÜKSELDİ
İşten çıkarmalara Amazon yatırımcıları olumlu reaksiyon verdi. Wall Street Journal gazetesinin bu planı duyurmasının akabinde şirketin payları yaklaşık yüzde 2 arttı.
Morgan Stanley ABD Pay Stratejisti Mike Wilson teknolojideki işten çıkarmaların ekonomik büyümedeki yavaşlama karşısında kâr marjlarını müdafaada tesirli olduğunu belirtti.
Wilson “Teknoloji devleri maliyetleri azaltmada yeterli iş çıkaramaz zira bu şirketler büyümeye odaklanmışlardır. İşten çıkarmalar düşündüğünüzden daha uzun sürebilen ve daha ağır marj düşüşlerine yol açabilen süreçlerdir” dedi.
İŞTEN ÇIKARMALAR YAYILIYOR
Öte yandan Amazon, kitlesel işten çıkarmaların yaşandığı birinci teknoloji şirketi değil. Teknoloji devleri son periyotta birbiri gerisine iş gücü kesintilerine gitmeye başlamıştı.
İşten çıkarmalar Microsoft, Amazon, Meta, Netflix, Twitter üzere devlerin yanında finansal teknoloji alanında çalışan şirketlere de sıçramıştı. Son olarak dün yazılım şirketi Salesforce işgücünün yaklaşık yüzde 10’unu azaltmayı planladığını duyurdu.
İşten çıkarmaları dijital ortamda takip eden Layoffs.fyi isimli internet sitesinin bilgilerine göre 2022’de dünya genelinde 1018 teknoloji şirketi 153 bin 678 bin kişinin işine son verdi.
Yatırım tavsiyesi içermez.