Türkiye Odalar ve Borsalar Birliği (TOBB) Lideri M. Rifat Hisarcıklıoğlu ve TOBB Bayan Teşebbüsçüler Konseyi (KGK) Lideri Nurten Öztürk, 19 Kasım Dünya Bayan Girişimcilik Günü’nü yayımladıkları ileti ile kutlarken, genç kızlara girişimcilik konusunda yürekli olmaları, kurum ve kuruluşlara da bayan istihdamının önünü açmaları davetinde bulundular.
TOBB Lideri M. Rifat Hisarcıklıoğlu bildirisinde, bayanların çalışma ömrüne iştiraklerinin artmasının iktisadın en temel sıkıntılarından birisi olduğuna işaret ederek, “Tek kanatlı bir kuşun uçamayacağı üzere yalnızca erkek gücüne ve hâkimiyetine dayalı bir üretim modeli de mümkün değildir” dedi.
misyona geldikleri günden bu yana bayan girişimciliğinin önünü açmak için çabaladıklarını söz eden Hisarcıklıoğlu, “Türkiye için bayan ve erkeğin omuz omuza iş ömrüne dâhil olması gerektiğine inanıyoruz. Bugüne kadar daima kız çocuklarınız ile erkek çocuklarınız içinde miras ayrımı yapmayın dedik. Eşitliği savunduk. Bundan bu biçimde de kızlarınıza da şirket idarelerinde yer açın diyoruz” tabirini kullandı.
TOBB KGK 81 vilayette proje üretiyor
2007 yılında kurdukları TOBB Bayan Teşebbüsçüler Kurulu’nun 81 vilayette oda ve borsaların uyumunda projeler gerçekleştirdiğini tabir eden Hisarcıklıoğlu “Ülkemizde bayan teşebbüsçü oranı yüzde 6’ dan yüzde 10’a çıktıysa bunda TOBB KGK’nin çalışmalarının rolü büyüktür. Genç kızlarımıza girişimcilik konusunda ‘cesaretli olun’ diyorum. İş ömrüne atılırken girişimcilik fikrini öncelikli olarak düşünsünler” dedi.
Bayanların e-ticarete yönlendirilmesi, yeni bayan girişimcilerin yetiştirilmesi, bayan girişimcilerin maharet ve yetkinliklerinin artırılması gayesiyle birfazlaca kurumla ulusal çapta projeler yürüttüklerini belirten TOBB Lideri, “81 vilayette bulunan bayan teşebbüsçü heyetlerimiz, bu vizyonla gerek yerelde gerek ulusalda biroldukca başarılı projeye imza atıyor. Bayan teşebbüsçü heyetlerimiz adeta birer proje fabrikası haline geldi” dedi.
HİSARCIKLIOĞLU’NUN BAYAN GİRİŞİMCİLERE İLETİLERİ
-Hep söylüyorum Aklın/başarının cinsiyeti olmaz
-Yapamazsın diyeni dinlemeyin
-Kendinize itimadın
-Dayanışma kural Bayan kuvvetli olursa aile/toplum/ülke kuvvetli olur
TOBB KGK Lideri Nurten Öztürk
TOBB KGK Lideri Nurten Öztürk ise bildirisinde, ülkelerin kalkınmasının bayan emeğinin iktisada yansıması ile mümkün olduğunu vurguladı. bayanın işgücüne iştirakinin ekonomik ve toplumsal hayatın sürdürülebilirliği açısından bir gereklilik olduğunu söyleyen Öztürk, tüm kişi, kurum ve kuruluşları bayan girişimciliğinin önünü açmaya ve bayan istihdamına katkı sağlamaya davet etti.
Türkiye’de ve Dünya’da bayanların iş hayatındaki yeri ve rolünün, olumlu ilerlemelere karşın, istenilen noktada olmadığına işaret eden Nurten Öztürk şunları tabir etti: “Kadın girişimciliğinin yalnızca bir cinsiyet sorunu değil; bununla birlikte bir kalkınma, eşitlik ve ekonomik gelişim fırsatı olduğuna inanıyorum. Bu yeniçağ; doğal kaynakların bilinçsiz tüketildiği, iklim değişikliği ve etraf kirliliğinin yarattığı tehditlerin, afetler ve göçlerin, eşitsizliklerin katlanarak arttığı bir periyot olmasın. Bu çağın bilhassa bayanların yükseliş çağı olacağına inanıyorum. Dünya Bayan Girişimcilik Günümüz kutlu olsun.”
Yatırım tavsiyesi içermez.
TOBB Lideri M. Rifat Hisarcıklıoğlu bildirisinde, bayanların çalışma ömrüne iştiraklerinin artmasının iktisadın en temel sıkıntılarından birisi olduğuna işaret ederek, “Tek kanatlı bir kuşun uçamayacağı üzere yalnızca erkek gücüne ve hâkimiyetine dayalı bir üretim modeli de mümkün değildir” dedi.
misyona geldikleri günden bu yana bayan girişimciliğinin önünü açmak için çabaladıklarını söz eden Hisarcıklıoğlu, “Türkiye için bayan ve erkeğin omuz omuza iş ömrüne dâhil olması gerektiğine inanıyoruz. Bugüne kadar daima kız çocuklarınız ile erkek çocuklarınız içinde miras ayrımı yapmayın dedik. Eşitliği savunduk. Bundan bu biçimde de kızlarınıza da şirket idarelerinde yer açın diyoruz” tabirini kullandı.
TOBB KGK 81 vilayette proje üretiyor
2007 yılında kurdukları TOBB Bayan Teşebbüsçüler Kurulu’nun 81 vilayette oda ve borsaların uyumunda projeler gerçekleştirdiğini tabir eden Hisarcıklıoğlu “Ülkemizde bayan teşebbüsçü oranı yüzde 6’ dan yüzde 10’a çıktıysa bunda TOBB KGK’nin çalışmalarının rolü büyüktür. Genç kızlarımıza girişimcilik konusunda ‘cesaretli olun’ diyorum. İş ömrüne atılırken girişimcilik fikrini öncelikli olarak düşünsünler” dedi.
Bayanların e-ticarete yönlendirilmesi, yeni bayan girişimcilerin yetiştirilmesi, bayan girişimcilerin maharet ve yetkinliklerinin artırılması gayesiyle birfazlaca kurumla ulusal çapta projeler yürüttüklerini belirten TOBB Lideri, “81 vilayette bulunan bayan teşebbüsçü heyetlerimiz, bu vizyonla gerek yerelde gerek ulusalda biroldukca başarılı projeye imza atıyor. Bayan teşebbüsçü heyetlerimiz adeta birer proje fabrikası haline geldi” dedi.
HİSARCIKLIOĞLU’NUN BAYAN GİRİŞİMCİLERE İLETİLERİ
-Hep söylüyorum Aklın/başarının cinsiyeti olmaz
-Yapamazsın diyeni dinlemeyin
-Kendinize itimadın
-Dayanışma kural Bayan kuvvetli olursa aile/toplum/ülke kuvvetli olur
TOBB KGK Lideri Nurten Öztürk
TOBB KGK Lideri Nurten Öztürk ise bildirisinde, ülkelerin kalkınmasının bayan emeğinin iktisada yansıması ile mümkün olduğunu vurguladı. bayanın işgücüne iştirakinin ekonomik ve toplumsal hayatın sürdürülebilirliği açısından bir gereklilik olduğunu söyleyen Öztürk, tüm kişi, kurum ve kuruluşları bayan girişimciliğinin önünü açmaya ve bayan istihdamına katkı sağlamaya davet etti.
Türkiye’de ve Dünya’da bayanların iş hayatındaki yeri ve rolünün, olumlu ilerlemelere karşın, istenilen noktada olmadığına işaret eden Nurten Öztürk şunları tabir etti: “Kadın girişimciliğinin yalnızca bir cinsiyet sorunu değil; bununla birlikte bir kalkınma, eşitlik ve ekonomik gelişim fırsatı olduğuna inanıyorum. Bu yeniçağ; doğal kaynakların bilinçsiz tüketildiği, iklim değişikliği ve etraf kirliliğinin yarattığı tehditlerin, afetler ve göçlerin, eşitsizliklerin katlanarak arttığı bir periyot olmasın. Bu çağın bilhassa bayanların yükseliş çağı olacağına inanıyorum. Dünya Bayan Girişimcilik Günümüz kutlu olsun.”
Yatırım tavsiyesi içermez.